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  自今年以來，為使黨風(fēng)廉政建設(shè)突出創(chuàng)新性、把握規(guī)律性、體現(xiàn)時(shí)代性，山東省招遠(yuǎn)市地方稅務(wù)局緊跟山東半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)快速發(fā)展的步伐，圍繞廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理、廉政典型教育、廉政培訓(xùn)活動(dòng)三項(xiàng)特色工作，搞創(chuàng)新、下工夫、求突破，全局黨風(fēng)廉政工作體系健全、層次分明、成效明顯。
  內(nèi)容上緊扣主題、形式上突出新穎，廉政典型教育使廉潔意識(shí)根植于人心。以“加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)”主題教育月活動(dòng)為載體，緊緊圍繞廉潔奉公、清正自律這一主線，該局組織干部積極參加建黨90周年“益生緣”杯煙臺(tái)地方黨史競賽活動(dòng)，舉辦《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《從政提醒——黨員干部不能做的150件事》專題講座15人次，分批次組織全局干部觀看《凈化領(lǐng)導(dǎo)干部生活圈》、《憂患意識(shí)須臾不可少》警示片，制作廉政警示語126條、廉政提示語座牌89個(gè)，發(fā)送紅色廉政短信36條，帶領(lǐng)干部參加各類紅歌會(huì)42次，開辟網(wǎng)上“廉政教育園地”，使廉潔自律意識(shí)入腦、入心，切實(shí)做到警鐘長鳴。
  內(nèi)容上顯崗位職責(zé)、形式上抓崗位特色，廉政培訓(xùn)活動(dòng)把崗位廉政貫穿于工作始終。該局成立了以局長為組長的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，突出政治理論、廉政知識(shí)、職業(yè)道德主題制訂培訓(xùn)計(jì)劃，根據(jù)崗位特點(diǎn)建干部職工崗位廉政培訓(xùn)工作檔案，創(chuàng)建崗位廉政準(zhǔn)則，依據(jù)崗位職責(zé)設(shè)立“五牌一欄”——即本單位及各科室名稱牌、工作人員工作牌、職責(zé)牌、去向指示牌、辦事指南牌和單位政務(wù)公開欄，引導(dǎo)干部職工樹立“廉政從自身做起、廉政從崗位做起、廉政從細(xì)節(jié)做起”觀念，規(guī)范自身從政行為，提高崗位拒腐防變能力，廉潔從政。
  內(nèi)容上強(qiáng)調(diào)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、形式上推行“三全”措施，廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理將崗位風(fēng)險(xiǎn)置于可控狀態(tài)。為把廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理深入細(xì)節(jié)、置于全局、落實(shí)到位，該局通過“全員參與、全程掌控、全面介入”的“三全”措施展開工作。在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找與確立階段，通過廉政風(fēng)險(xiǎn)專題會(huì)議或培訓(xùn)引導(dǎo)干部職工樹立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，全局干部職工參與風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查，以行政審批、行政執(zhí)法、隊(duì)伍管理和財(cái)務(wù)管理部門為重點(diǎn)，在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估階段，從個(gè)人、制度和崗位要素三個(gè)層面，按要害區(qū)、重點(diǎn)區(qū)、次要區(qū)和一般區(qū)四個(gè)等級(jí)來綜合分析、評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)，確立等級(jí)。對(duì)要害區(qū)和重點(diǎn)區(qū)的廉政點(diǎn)定期巡查，分析問題，著力整改；對(duì)次要崗位和一般崗位根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)，并積極配合調(diào)查處理。通過廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理，干部職工識(shí)別、防范和化解崗位風(fēng)險(xiǎn)的能力得到提高，為抵御行政執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)、推動(dòng)地稅工作健康發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。