高質(zhì)量發(fā)展是硬道理。今年以來，山東中煙工業(yè)有限責(zé)任公司滕州卷煙廠（以下簡稱“滕州卷煙廠”）聚焦高質(zhì)量發(fā)展主題，在全廠開展吃透上情、了解行情、摸清下情、優(yōu)化廠情“四情”調(diào)研工作，全員發(fā)動、全面覆蓋，上下同欲、同題共答，精準(zhǔn)識別短板弱項，科學(xué)制定戰(zhàn)略規(guī)劃，精準(zhǔn)施策對標(biāo)提升，推動調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展的實際成效。
問政策，吃透上情，答好滕煙發(fā)展方向之卷
循道而行，方能致遠(yuǎn)。站得高、謀得遠(yuǎn)，才能把企業(yè)發(fā)展抓在關(guān)鍵處、踩到點子上。
在吃透上情調(diào)研中，滕州卷煙廠深入了解上級各業(yè)務(wù)條線政策導(dǎo)向、行業(yè)發(fā)展趨勢、市場需求等信息，準(zhǔn)確把握政策方向，用新的視角審視工作，主動溝通銜接，理清發(fā)展思路、找準(zhǔn)發(fā)展定位、明確發(fā)展路徑。廠黨委提出“解放思想、拓寬視野、拉升標(biāo)桿、提高水平”發(fā)展總要求，明確“滕煙智造 泰山榮耀”價值導(dǎo)向，突出自身“特而精 小快靈”發(fā)展定位，創(chuàng)新思路、優(yōu)化舉措，積極主動融入山東中煙高質(zhì)量發(fā)展大局。在政策方向引領(lǐng)下，思想逐步解放、視野逐步開拓，用新的思維創(chuàng)造新的工作理念、工作思路和工作方法，工作標(biāo)準(zhǔn)、工作本領(lǐng)與推動高質(zhì)量發(fā)展的要求更加契合。
問差距，了解行情，答好滕煙發(fā)展目標(biāo)之卷
百舸爭流，奮楫者先。保持清醒認(rèn)知，持續(xù)對標(biāo)挖潛，明差距、立標(biāo)桿、找定位。
滕州卷煙廠到行業(yè)先進單位學(xué)習(xí)借鑒經(jīng)驗
按照“全領(lǐng)域、全方位、全要素、全流程”調(diào)研工作要求，滕州卷煙廠發(fā)動全員參與、明確提升方向，通過“走出去”“請進來”學(xué)習(xí)交流等多種方式，與行業(yè)先進單位建立聯(lián)系，深入了解運營數(shù)據(jù)，學(xué)習(xí)借鑒優(yōu)秀管理模式和成功經(jīng)驗，全面梳理查擺各業(yè)務(wù)模塊短板弱項，明確企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理水平提升路徑和改進措施。
在“了解行情”調(diào)研中，全廠各部門確定20個對標(biāo)單位和部門，發(fā)現(xiàn)問題和需改進工作148項，制定改進措施253條，精準(zhǔn)對標(biāo)、聚力攻堅，全力以赴推動各項工作邁上新臺階。
問需求，摸清下情，答好滕煙發(fā)展路徑之卷
調(diào)查研究，求實為要。摸清下情就是要把準(zhǔn)實情，既看“高樓大廈”又看“胡同小巷”，真正把情況摸清，把問題找準(zhǔn)，把對策提實。
基層反映出來的問題往往是制約發(fā)展的卡脖子問題，是摸清發(fā)展瓶頸的第一手“原生態(tài)”資料。摸清下情調(diào)研以來，廠黨委傳承弘揚“四下基層”優(yōu)良作風(fēng)，深入基層一線、深入車間班組、深入黨員群眾，堅持“有問有答”，良性互動式答題。針對問題找準(zhǔn)切入口、看準(zhǔn)關(guān)鍵點，著力破解瓶頸制約，現(xiàn)場解決“急難愁盼”，做到“事事有回音、件件有落實”。今年以來，廠黨委通過走基層調(diào)研、召開座談會等形式，開展“摸清下情”調(diào)研8次，收集需協(xié)調(diào)解決的問題53項，制定措施87條，用心用情做好“試卷題”，努力交出滕煙發(fā)展“高分卷”。
集眾智，優(yōu)化廠情，答好滕煙高質(zhì)量發(fā)展的時代之卷
提質(zhì)增效、出新添彩。沒有調(diào)查，就沒有發(fā)言權(quán)，更沒有決策權(quán)。必須堅持高點站位，統(tǒng)籌謀劃，全面抓好調(diào)研成果轉(zhuǎn)化，探索符合企業(yè)實際的可持續(xù)發(fā)展之路。
滕州卷煙廠立足工作實際，綜合研判調(diào)研情況，科學(xué)謀劃“12348”高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)戰(zhàn)略規(guī)劃，精準(zhǔn)策劃“123”戰(zhàn)略目標(biāo)，制定“四抓四促”黨委工作方針，印發(fā)高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)規(guī)劃綱要、八大工作體系方案，明確時間表和路線圖，構(gòu)建了一體化的企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展體系。在戰(zhàn)略引領(lǐng)下，黨的組織優(yōu)勢不斷彰顯，企業(yè)經(jīng)濟運行持續(xù)向好，員工精神面貌煥然一新，人才培育、創(chuàng)新成果、企業(yè)治理各項工作實現(xiàn)新突破，“四情”調(diào)研結(jié)出累累碩果。
“四情”調(diào)研是察滕煙實情、出治企實招、求發(fā)展實效的重要舉措。滕州卷煙廠將建立“四情”調(diào)研常態(tài)化機制，形成“摸清問題、找準(zhǔn)癥結(jié)、督辦落實、改進提升”閉環(huán)管理，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展持續(xù)注入強勁動力，奮力推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)取得新成效。（王平、石利紅）
