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　第 40 期　2012.10.08  
解決假期擁堵，取消黃金周有效嗎？
　　剛剛過去的黃金周，很多出游的人過得不舒心。高速路上車滿為患，景區(qū)人山人海，旅游圣地遍地垃圾，景點(diǎn)食宿漫天要價……集中休假帶來的種種弊端越來越明顯。人們也在思考，今日之中國，是否可以取消黃金周，鼓勵帶薪休假？
 

蔡繼明：黃金周是“被放假”
羅茲柏：恢復(fù)五一黃金周可緩解擁堵
  
要是每個人的這種放長假的要求都通過一個統(tǒng)一的集中的時間放假，那就是一場災(zāi)難。[詳情] 我本人是力主恢復(fù)五一黃金周的，至少是緩解的辦法之一�，F(xiàn)在一年就只有十一黃金周，積壓了很多人，這是必然。[詳情]
  　　 胡子民：四面“堵”歌呼喚落實(shí)帶薪休假      
  讓每個人自主選擇休假時間和方式，是一種人性化的尊重，既順民心，又應(yīng)時令，將使國人的生活方式發(fā)生改變。   全國人民一起過黃金周，固然有點(diǎn)“被休假”的意味，但是“被休假”畢竟比“被全勤”好，看得見摸得著的黃金周畢竟比虛無縹緲的帶薪休假現(xiàn)實(shí)。  
  　　 韓青：若有帶薪休假 何須黃金周找累      
  如果帶薪休假能有制度保障，人們哪會擠在黃金周出游？“黃金周”擁堵的背后，是公共福利的稀缺，是民眾休息權(quán)的孱弱。   解決景區(qū)節(jié)假日異常擁堵有很長的路要走，帶薪休假很難起到立竿見影的作用。原因只有一個，中國的人口太多了。  
  　　 張貴峰：自由的休假需要有體面的收入      
  要真正化解黃金周式休假困局、全面保障勞動權(quán)利，除了落實(shí)帶薪休假制度之外，還必須極大地提升“帶薪”背后“薪水”的水平。   在帶薪年休假全面落實(shí)之前，恢復(fù)五一長假勢在必行，甚至在7、8月暑期利用七夕等傳統(tǒng)節(jié)日再造“第三個黃金周”也非常值得討論和研究。  
網(wǎng)友“小魚笑咪咪”：倡導(dǎo)取消黃金周的專家是扯淡，屬于我們的假期當(dāng)然不能放棄。
網(wǎng)友“血奴鸚鵡”：真的覺得長假并沒有什么好處，造成無數(shù)堵車堵心的事，還不如取消黃金周。
 
博友“張欣-Alex”：在不能有效的實(shí)行帶薪年假前，取消五一黃金周本身就是一種制度的倒退。
 
  網(wǎng)友“教官大哥小屋”：休年假要制度化，必要時可強(qiáng)制休假。
 
網(wǎng)友“當(dāng)愛情遲到時”：
黃金周取消不得。太少了。
經(jīng)濟(jì)參考網(wǎng)綜合，文章僅代表作者個人觀點(diǎn) │ 責(zé)任編輯/美編：張小潔　　■